Inloggen
Nog niet geregistreerd? Schrijf nu in
Login
Snel zoeken

HR verantwoordelijke Opleiding & Training

Locatie

Plopsa Headquarters

Beschrijving

Plopsa, de themaparkdivisie binnen Studio 100, baat momenteel 8 parken uit. Het gros van de activiteiten is nog steeds gesitueerd in België met, naast de outdoor themaparken Plopsaland De Panne (2000) en Plopsa Coo (2006), een overdekt themapark Plopsa Indoor Hasselt (2005) en een gethematiseerd waterpretpark Plopsaqua De Panne (2015). Ook internationaal is de groep sterk actief. Zo opende in 2010 het eerste Nederlandse themapark, Plopsa Indoor Coevorden en werd het Duitse Holiday Park overgenomen. In Polen opende in 2018 het zevende Plopsa-park: Majaland Kownaty. Naast de parken beheert Plopsa ook een externe Plopsa Winkel in Wijnegem Shopping Center en het Plopsa Theater in De Panne.

Bovendien blijft Plopsa jaar na jaar investeren. Holiday Park opende onlangs het nieuwe overdekte themagedeelte Holiday Indoor waar figuren Heidi, Tabaluga en Mia & Me een hoofdrol kregen. Vorig jaar startte in Plopsaland De Panne de bouw van het eerste Plopsa Hotel. Met de opening van de K3 Roller Skater kreeg populaire meidengroep K3 ook haar eigen grote themazone in De Panne. Later dit jaar pakt het park uit met de Dino Splash, een adembenemend wateravontuur door de wereld van indrukwekkende dinosaurussen. Later volgt nog een vakantiepark rond de personages van Studio 100 op de site in De Panne. In 2020 opent Plopsaqua Hannut-Landen, het tweede overdekte waterpretpark van Plopsa, haar deuren.

De Plopsa-parken combineren de magie van de Studio 100-figuren met het plezier van vele topattracties in een unieke omgeving. Ze ontvangen meer dan 3 miljoen bezoekers per jaar.

Vandaag wensen wij ons HR-team te versterken met een HR Verantwoordelijke Opleiding & Training (m/v) voor de verschillende Plopsa-parken.

Takenpakket

Als opleiding-en interne communicatieverantwoordelijke van de Plopsa Groep sta je in voor de organiseren, stroomlijnen en verzorgen van de opleidingen over de parken heen alsook voor de interne communicatie naar de werknemers toe.

  • Je leert de verschillende afdelingen in de parken kennen, je analyseert waar ze vandaag staan en wat de noden op vlak van opleiding zijn.
  • je stroomlijnt de procedures mbt.opleidingen over de verschillende parken&landen heen
  • je verzorgt de interne communicatie naar de medewerkers van de Plopsa Groep
  • Je werkt de opleidingsplannen voor de verschillende parken verder uit.
  • Je toont initiatief waar nodig door het introduceren van nieuwe opleidingen. Je werkt hiervoor nauw samen met de verschillende afdelingen.
  • Je beheert het opleidingsbudget en je volgt de aanvragen voor subsidies op.
  • Je bouwt een goede relatie uit met de verschillende stakeholders nl. medewerkers, management, externe adviseurs & onderwijsinstellingen.

Profiel

  • Je beschikt minimum over een bachelor diploma.
  • Je hebt al een eerste relevante werkervaring achter de rug.
  • Je bent communicatief sterk in het Nederlands, Frans en Engels.
  • Je kan goed overweg met het Office pakket (Excel, PowerPoint en Word).
  • Je kan goed luisteren en houdt ervan leidinggevenden (pro-) actief te adviseren.
  • Je bent een multitasker en kan prioriteiten stellen.
  • Je werkt nauwgezet en efficiënt.

Wij bieden

Plopsa biedt een zeer afwisselende job in een groeibedrijf met informele, open werksfeer tussen gemotiveerde professionals. We voorzien een voltijds contract van onbepaalde duur met een competitief salaris met extralegale voordelen (groepsverzekering, maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer …). . Daarnaast krijg je een teamkaart die je gratis toegang verschaft tot onze en andere pretparken, korting op de merchandisingproducten en korting in verschillende restaurants in het park.

Locatie

Plopsaland De Panne

Publish date

17.07.2019

Contactpersoon

Deze site gebruikt cookies